Na temelju članka 37. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22, 101/23, 145/23, 145/24, 146/25 i 22/26), članka 40. i 41. Zakona o ustanovama (NN 76/1993, 29/1997, 47/1999, 35/2008, 127/2019 i 151/22), članka 24., 31. i 32. Statuta Dječjeg vrtića „Lopoč“ i Odluke Upravnog vijeća Dječjeg vrtića „Lopoč“ o raspisivanju Javnog natječaja za izbor i imenovanje ravnatelja Dječjeg vrtića „Lopoč“ (KLASA: 112-01/26-02/1, URBROJ: 2196-26-1-02-26-1 od 17.7.2026.g.), Upravno vijeće Dječjeg vrtića „Lopoč“ raspisuje
JAVNI NATJEČAJ
ZA IZBOR I IMENOVANJE RAVNATELJA/ICE DJEČJEG VRTIĆA „LOPOČ“
Za ravnatelja/icu dječjeg vrtića može biti imenovana osoba koja ispunjava sljedeće uvjete:
– završen studij odgovarajuće vrste za rad na radnome mjestu odgojitelja ili stručnoga suradnika u dječjem vrtiću, koji može biti:
- a) sveučilišni integrirani prijediplomski i diplomski studij,
- b) sveučilišni prijediplomski studij za odgojitelja,
- c) sveučilišni diplomski studij,
- d) stručni diplomski studij,
- e) stručni studij odgovarajuće vrste, odnosno stručni studij kojim je stečena viša stručna sprema odgojitelja u skladu s prijašnjim propisima,
– položen stručni ispit za odgojitelja ili stručnog suradnika, osim ako nemaju obvezu polagati stručni ispit u skladu s člankom 56. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22 i 101/23 – Uredba)
– najmanje pet godina radnog iskustva u predškolskoj ustanovi na radnome mjestu odgojitelja ili stručnog suradnika.
Za ravnatelja/icu dječjeg vrtića ne može biti imenovana osoba za čiji rad u dječjem vrtiću postoje zapreke iz članka 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22 i 101/23 – Uredba). Ravnateljem ne može biti imenovana osoba koja prema zakonu kojim se uređuju trgovačka društva ne može biti članom uprave trgovačkog društva.
Ravnatelj/ica se imenuje na pet godina, a ista osoba može biti ponovno imenovana.
Upravno vijeće će provoditi razgovor sa svim kandidatima za ravnatelja koji zadovoljavaju propisane uvjete iz natječaja. Upravno vijeće pridržava pravo ne odabrati niti jednog kandidata bez obveze obrazlaganja svoje odluke i bez ikakve odgovornosti prema kandidatima/kinjama.
Pored navedenih uvjeta kandidati moraju ispunjavati i opće uvjete za prijem u radni odnos:
- punoljetnost
- zdravstvenu sposobnost za obavljanje poslova radnog mjesta (dokaz o zdravstvenoj sposobnosti za obavljanje poslova radnog mjesta dostavit će izabrani kandidat po dostavljenoj obavijesti o izboru)
- radni odnos u dječjem vrtiću ne može zasnovati osoba koja ima zapreke definirane člankom 25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22, 101/23 i 145/23)
Kao dokaz o ispunjavanju uvjeta za prijam u radni odnos kandidati moraju priložiti sljedeće dokumente:
- životopis,
- dokaz o odgovarajućoj vrsti i razini obrazovanja,
- dokaz o državljanstvu,
- dokaz o položenom stručnom ispitu ili dokaz da je kandidat/kinja oslobođen obveze polaganja stručnog ispita,
- dokaz o radnom iskustvu u predškolskoj ustanovi na radnom mjestu odgojitelja ili stručnog suradnika, elektronički zapis o radno pravnom statusu – ispis iz evidencije, Hrvatskog zavoda za mirovinsko osiguranje, ne starije od dana objave natječaja,
- uvjerenja nadležnog suda da se protiv osobe ne vodi kazneni postupak sukladno čl.25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22 i 101/23 – Uredba), ne starije od dana objave natječaja,
- uvjerenje nadležnog suda da se protiv osobe ne vodi prekršajni postupak sukladno čl.25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22 i 101/23 – Uredba), ne starije od dana objave natječaja,
- uvjerenje nadležnog područnog ureda Hrvatskog zavoda za socijalni rad, sukladno čl.25. Zakona o predškolskom odgoju i obrazovanju (NN 10/97, 107/07, 94/13, 98/19, 57/22 i 101/23 – Uredba), da osobi nije izrečena mjera žurnoga izdvajanja djeteta iz obitelji ili mjeru za zaštitu osobnih prava i dobrobiti djeteta u nadležnosti suda, ne starije od dana objave natječaja.
Isprave se prilažu u neovjerenom presliku, a prije izbora kandidata predočit će se izvornik. Natječajna dokumentacija neće se vraćati.
Na natječaj se mogu prijaviti osobe obaju spolova, sukladno čl.13.st.3. Zakona o ravnopravnosti spolova (NN 82/08 i 69/17).
Ako kandidat uz prijavu na natječaj priloži dokumente u kojima osobni podaci nisu istovjetni podacima u prijavi na natječaj, dužan je dostaviti i dokaz o njihovoj promjeni (preslik vjenčanog ili rodnog lista i dr.).
Podnošenjem prijave na natječaj, pristupnici natječaja su izričito suglasni da Dječji vrtić „Lopoč“ kao voditelj zbirke osobnih podataka može prikupljati, koristiti i dalje obrađivati podatke u svrhu provedbe natječajnog postupka sukladno propisima koji uređuju zaštitu osobnih podataka.
Osobe koje prema posebnim propisima ostvaruju pravo prednosti pri zapošljavanju, moraju se u prijavi pozvati na to pravo, odnosno uz prijavu priložiti svu propisanu dokumentaciju prema posebnom zakonu te imaju prednost u odnosu na ostale kandidate samo pod jednakim uvjetima.
Osoba koja može ostvariti pravo prednosti:
– sukladno čl. 102. Zakona o hrvatskim braniteljima iz Domovinskog rata i članovima njihovih obitelji (NN 121/17, 98/19, 84/21 i 156/23), uz prijavu na natječaj dužna je priložiti osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta i sve potrebne dokaze dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja: https://branitelji.gov.hr/zaposljavanje843/843
Informacije o dokazima koji su potrebni za ostvarivanje prava prednosti pri zapošljavanju nalaze se na poveznici:
– sukladno čl. 47.-50. Zakona o civilnim stradalnicima iz Domovinskog rata (NN 84/21), uz prijavu na natječaj dužna je priložiti osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta i sve potrebne dokaze dostupne na poveznici Ministarstva hrvatskih branitelja:
– sukladno čl. 48.f Zakona o zaštiti vojnih i civilnih invalida rata (NN 33/92, 77/92, 27/93, 58/93, 2/94, 76/94, 108/95, 108/96, 82/01, 103/03, 148/13 i 98/19), uz prijavu na natječaj dužna je priložiti osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, kao i rješenje, odnosno potvrdu iz koje je vidljivo spomenuto pravo te dokaz o tome na koji način je prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca;
– sukladno čl. 9. Zakona o profesionalnoj rehabilitaciji i zapošljavanju osoba s invaliditetom (Narodne novine broj 157/13, 152/14, 39/18 i 32/20), uz prijavu na natječaj dužna je osim dokaza o ispunjavanju traženih uvjeta, priložiti dokaz o utvrđenom statusu osobe s invaliditetom, te dokaz o tome na koji način je prestao radni odnos kod posljednjeg poslodavca.
Urednom prijavom smatra se prijava koja sadrži sve podatke i priloge navedene u natječaju. Nepotpune i nepravodobne prijave neće se razmatrati.
Kandidati koji su podnijeli potpunu prijavu i ispunjavaju formalne uvjete iz natječaja će predstaviti program rada za mandatno razdoblje Upravnom vijeće, a o terminu i mjestu predstavljanja bit će obaviješteni na mrežnoj stranici Dječjeg vrtića https://vrtic-lopoc.opcina-tompojevci.hr/. Kandidati neće biti posebno pozvani te ako ne dođu na predstavljanje, smatrat će se da su odustali od prijave na natječaj, kandidati koji ne ispunjavaju uvjete natječaja pravovremeno će biti obaviješteni putem dostavljenog e-maila.
Prijave na natječaj s dokazima o ispunjavanju uvjeta natječaja, dostavljaju se u zatvorenoj omotnici u roku od 15 dana od dana objave natječaja preporučeno poštom na adresu: Dječji vrtić „Lopoč“, Bana Jelačića 5B, Tompojevci s naznakom „Prijava na javni natječaj za imenovanje ravnatelja/ice – ne otvarati“.
Ustanova zadržava pravo poništiti natječaj bez posebnih objašnjenja.
O rezultatima natječaja kandidati će biti obaviješteni u roku od 45 dana od isteka roka za podnošenje prijava.
Rok za podnošenje prijava na natječaj traje od 29.07.2026. do 13.08.2026.g.
Dječji vrtić „Lopoč“
KLASA: 112-02/26-01/2
URBROJ: 2196-26-1-02-26-3
Tompojevci, 29. srpanj 2026.
Javni natječaj za izbor i imenovanje ravnatelja-ice Dječjeg vrtića Lopoč